hubertus wie darf deine Info verstanden werden?
Hast du für den laufenden Vertrag die Erhöhung bekommen? Falls ja, hast du ein Sonderkündigungsrecht. Theoretisch ist eine unterjährige Erhöhung auch nicht rechtens, es sei denn, es sind entsprechende Vertragsklauseln bei dir.
Oder darf dein Beitrag so verstanden werden, dass du für das nächste Jahr 2025 eine Beitragserhöhung bekommen hast?